노사발전재단이 지난달 27일 미래비전과 발전방안을 공유하기 위한 비전선포식을 개최했다.

재단은 이날 선포식에서 비전을 달성하기 위한 4대 핵심가치와 5대 전략목표, 18대 전략과제를 제시했다.

4대 핵심가치는 New(혁신), Open(소통), Specialized(전문), Active(실천) 등이며, 5대 전략목표는 노사협력, 일터혁신, 중장년 일자리 창출, 노동분야 국제협력, 지속가능경영 등이다.

재단은 이 같은 4대 핵심가치와 5대 전략목표를 바탕으로 지역노사 상생협력 활성화, 일터혁신 컨설팅 확산, 중장년 고용확대, 국제협력사업 다각화 등 18대 전략 과제를 수행키로 했다.

재단의 한 관계자는 “이번 비전선포식을 계기로 새로운 모습을 여는 전환점을 만들어나가겠다”고 말했다.